Kolay İK, şirketlerin kaçırdığı SGK teşviklerini hesaplayan uygulamayı tanıttı

İnsan kaynakları platformu Kolay İK, şirketlerin yararlanabileceği Sosyal Güvenlik Kurumu (SGK) teşviklerini çalışan bazında inceleyen ve kullanılmayan destekleri hesaplayan 'Teşvik' uygulamasını 4 Kasım 2026 tarihinde tanıttı. Uygulama, istihdam desteklerinden sigorta primi indirimlerine kadar çeşitli kalemleri kapsayarak işletmelerin maliyet avantajlarını gözden kaçırmasını önlemeyi hedefliyor.

Türkiye'de şirketler; kadın ve genç istihdamı, sigorta primi indirimleri ve asgari ücret desteği gibi pek çok teşvikten yararlanabiliyor. Ancak her teşvikin farklı koşullara bağlı olması, mevzuattaki değişiklikler ve çalışanların durumuna göre desteklerin farklılaşması, bu hakların takibini zorlaştırıyor.

Geliştirilen uygulama, her çalışan için geçerli olabilecek teşvikleri hesaplayarak şirketin SGK'ya bildirdiği tutarlarla karşılaştırıyor. Bu sayede kullanılmayan teşvik tutarları belirlenirken, birden fazla teşvike uygun olan çalışanlar için en avantajlı seçeneklerin seçilmesine olanak tanıyor. Yazılım ayrıca, işe alınması planlanan adaylar için hangi teşviklerden yararlanılabileceğinin önceden tespit edilmesini sağlıyor.

Kolay İK tarafından paylaşılan örnek hesaplamaya göre, 2026 yılı brüt asgari ücreti esas alındığında, 50 çalışanı olan bir şirketin gerekli koşulları sağlaması durumunda yararlanabileceği teşvik tutarı yılda 1,4 milyon TL'ye ulaşabiliyor.

Kolay İK CEO'su Çağlar Yalı, şirketlerin sürdürülebilirliği ve büyüme hedefleri için kaynakların verimli kullanılmasının önemine değinerek, devletin sunduğu istihdam ve Ar-Ge gibi farklı alanlardaki teşviklerin işletmeler için önemli fırsatlar sunduğunu ancak şirketlerin bazen bu imkanların tamamını değerlendiremediğini belirtti.