McDonald’s Türkiye yeni işe alım kampanyasıyla 2 bin 350 kişiyi istihdam etti

McDonald’s Türkiye, gerçekleştirdiği yeni işe alım kampanyası kapsamında 2 bin 350 kişiyi daha istihdama kazandırdığını duyurdu. Türkiye genelinde 332 restorana ulaşan şirket, bu istihdam hamlesinin yanı sıra yerli tedarik ekosistemi ve yeni restoran yatırımlarıyla ülke ekonomisine katkı sağlamayı hedefliyor.

Şirket, özellikle gençlerin ve kadınların çalışma hayatına katılımını destekleyen kapsayıcı istihdam politikaları uyguluyor. Geçen yıl 'Great Place to Work' tarafından hazırlanan Best Workplaces for Young Millennials listesinde yer alan marka, yeni çalışanlarına müşteri deneyimi, ekip çalışması, zaman yönetimi, operasyon planlama ve liderlik gibi alanlarda kapsamlı eğitim programları sunuyor.

Performansa dayalı kariyer sistemi çerçevesinde çalışanlara, restoran yöneticiliğinden şirketin üst yönetim kademelerine kadar uzanan gelişim ve yükselme fırsatları sağlanıyor. Şirket, kadınların iş gücüne katılımını öncelikli insan kaynakları politikalarından biri olarak tanımlıyor.

McDonald’s Türkiye, kadın çalışan oranının 2026 yılı itibarıyla yüzde 51,6'ya ulaştığını açıkladı. Kadın çalışanlar, mutfak ve kasa operasyonlarının yanı sıra ekip liderliği ve üst yönetim kademelerinde görev alma imkanına sahip oluyor.

McDonald’s Türkiye CEO’su Mwaffak Kanjee, büyümenin sadece restoran sayısı ile değil, yaratılan istihdam ve ülke ekonomisine sağlanan katkı ile ölçüldüğünü ifade etti. Kanjee, işe alım süreçlerinde fırsat eşitliğini esas aldıklarını ve toplumun her kesiminden adayın çalışma hayatına katılımını desteklediklerini belirtti.